辦公室設計布局中心思想是：要合理利用空間，合理劃分各個部門，合理連接各部門，方便員工及各部門之間溝通，提高工作效率，一般公司會分為接待區域，總經理辦公室，主管辦公室，員工辦公區，會議室，休息區，財會室等，現代辦公空間大多為開敞式辦公，只有幾個空間會有單獨的房間。

接待區域：接待區域一般設置在進門的右手邊，這是根據人的習慣和綜合得來的，公司的文化墻一般會設置在這里，會有接待臺，公司的接待人員會在這里辦公，空間要開敞，寬闊，給人的印象要大氣，避免雜亂狹小。

總經理辦公室：總經理辦公室的位置安排很重要，要體現在公司的主導地位，他們掌握著決策權，所以辦公室一定要好，盡量保證有窗戶可以使氣場流通，總經理辦公室辦公室不能與廁所，樓梯，走廊相對。

主管辦公室：主管辦公室一般設置在各自部門的區域里面，會有一間單獨的辦公室，現代辦公室一般會設計成半通透的形式，不會完全封閉，保證與自己部門的工作人員可以互動方便。

員工辦公區：現代辦公室設計布局時，各個部門之間要有區分，同一個部門之間員工辦公區一般是開敞形式，方便員工之間的溝通，布局時要避免與衛生間相對，辦公桌之間可以有部分低矮隔斷略作分隔。

辦公室走廊布置有的辦公室裝修時為了突顯個性，在設計走廊的燈光時，拋開了常規的白色日光燈照明的方法，在走廊安裝其他顏色的燈管，有的甚至在較為寬闊的走廊中，利用多種顏色進行組合，形成如彩虹般的走廊照明，這樣的做法看似很時尚，但是不管這些彩色燈光是用來裝飾還是起到主要照明的作用，在上都是非常不合適的。

每種顏色都有獨特的五行屬性，即便是要選擇非白色的光線照明，也要根據走廊所在方位的五行來選擇色彩，否則極容易造成五行相克的格局，過于炫目的多彩照明，還會使人從走廊通過時產生不安定的感覺，因為色彩的混雜會打亂原本規律的氣場，從而使人情緒不穩，因此，走廊的照明還是適宜選擇普通的日光燈，雖然從色彩上說并不豐富，但是更利于生氣的穩定運行，而維持氣場的平衡也是提高運勢的方法之一。